Beratung | Coaching | Organisationsentwicklung
Beratung | Coaching | Organisationsentwicklung

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Wir sind in einem fundamentalen Wandel!

 

Ich unterstütze Sie persönlich,

Ihr Team und Ihr Unternehmen darin,
eine neue Strategie zu finden,
einen gesunden Umgang mit Unsicherheit, Unplanbarkeit und Komplexität zu entwickeln,

die Führungs-, Feedback- und Fehlerkultur im Unternehmen zu verbessern,

innere Stärke und Resilienz auszubauen,

fokussiert in Entscheidungsprozessen zu navigieren
und die vielschichtigen gegenwärtigen Herausforderungen
 zu meistern.
Setzen Sie sich dafür gerne mit mir in Verbindung.


Kontakt

 

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Dialog & Change

 

Die derzeitigen Herausforderungen durch die globalen Krisen
lassen eine komplexe Welt hautnah erfahren

und sie lassen sich kaum mehr mit unseren gewohnten Strategien anpacken. 

Die Welt ist im Begriff, neu zu werden.


Wir benötigen eine neue Ebene des Denkens, Redens, Fühlens und Handelns.

Die Art, wie wir entscheiden und mit welcher Ausrichtung wir entscheiden,

wird wesentlich für unsere Zukunft sein.
Wir brauchen innere Stärke - Resilienz - für uns selbst und für unsere Organisationen
und kollektiv wie individuell eine konsequente Orientierung auf

Werte, Haltung und Sinn.

Es ist Zeit, achtsam und kreativ auf die Dinge zu schauen
und ko-kreativ Neues zu wagen.

 

Sollen unsere Unternehmen und Verwaltungen,
unsere Institutionen und unsere Gesellschaft zukunftsfähig werden,
gilt es, Dialog und Präsenz zu fördern und gemeinsames Denken und Erkunden zu lernen,
um miteinander nach Lösungen für all die Herausforderungen zu suchen.
Es geht um Gestaltungskraft, Vertrauen und Verantwortung.
In dieser Atmosphäre kann dann wirklich Neues entstehen - 
neue Einsichten, neues Wissen und neue Lösungen.

 

Meine Leidenschaft gilt seit vielen Jahren der Veränderung,
dem Wandel in Unternehmen und dem Herstellen von Vertrauen und echtem Dialog.

Ich begleite Unternehmen und Organisationen,
damit sie agil und zukunftsfähig werden
und zu Orten werden,

an denen die Menschen zielgerichtet, sinnorientiert und mit Freude arbeiten.
Auch in unübersichtlichen Veränderungsprozessen und Prozessbegleitungen
heißt es deshalb für mich,
das ganze System in den Blick zu nehmen und an den Stärken und Ressourcen
von Mensch und Organisation anzusetzen.

Wir haben es jetzt in der Hand, unsere Zukunft zu gestalten!


Als langjährig erfahrene Beraterin, Organisationsentwicklerin, Moderatorin,
Trainerin und Coach begleite ich Sie kompetent und professionell.

Lassen Sie uns den Wandel
gemeinsam anpacken und meistern!

Ich freue mich auf Sie!

Ihre
Dr. Dorothea M. Hartmann

 

 

 

"Wir können den Wind nicht ändern,
aber die Segel anders setzen."

Aristoteles 

Was mich bewegt 

 

Navigieren in Unsicherheit - Entscheidungsprozesse steuern - Change - agile Mindshift - Teamspirit - Co-Creation - Kooperation - Agility - digitale Transformation - Selbstorganisation - Achtsamkeit - Presencing - 

Gemeinwohl - Vision - Bewusstsein - Purpose - Verantwortung - Veränderungsprozesse - Organisationsentwicklung - Lernen - Präsenz - Vertrauen - Resilienz - innere Stärke - Effizienz - Dialogkultur - Kommunikation auf Augenhöhe - Gesundheit - Authentizität -  Teilhabe - Globalisierung - Nachhaltigkeit - innere Haltung -

Postwachstumsgesellschaft - Zukunftsfähigkeit - Ressourceneffizienz - nachhaltig Wirtschaften - Gemeinwohlökonomie - systemische Sichtweise - Reflexion - Verbundenheit -

werteorientierte Beratung

 

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